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      攜手同“新” “城”就明天 ——城市集團2019年度新進員工培訓圓滿收官
      來源:城市集團    發布日期:2019-9-2

            為使新進員工進一步了解公司概況、企業文化及規章制度,幫助新員工快速轉變角色身份,8月28日-30日,市城市集團舉辦2019年度新進員工培訓,來自集團各子公司新進員工近40人參加了此次培訓。

            本次培訓主要包括素質拓展、理論培訓、研討交流等模塊內容。

      素質拓展——熔煉團隊、鑄力前行


            8月28日,新員工們來到埭溪月映花休閑基地,開展了為期一天的素質拓展訓練。炎炎烈日下,汗水與歡笑相互交織,吶喊聲和加油聲此起彼伏……學員們通過破冰之旅、信任背摔、挑戰150、頭腦風暴等素拓項目,進一步增進了彼此間的互動了解,強化了嚴格有序的組織紀律,提升了團隊的凝聚力和協作力。

        

      理論培訓——加強學習,提升本領

              8月29日-30日,新員工們來到市委黨校開展為期兩天的理論培訓,內容包括新員工廉潔教育、企業文化宣貫、規章制度解讀等專題課程。



             開班儀式由集團人力資源部(黨群工作部)總經理柳斐主持,集團黨委副書記沈小強同志作了開班動員講話,他對新員工的成長發展提出了三點希望和要求。       

            ☆把握發展機遇,爭當趕超發展的城市先鋒。        

            ☆助力員工成長,打造人才培育的城市高地。                 

            ☆嚴守紀律規定,樹立城市集團的良好形象。

             研討交流——互動分享、集思廣益

             8月29日晚,學員們分組開展研討交流,大家以如何將個人夢想與集團百年企業夢想緊密結合為主題,深入探討如何在今后的工作崗位上為集團跨越式發展貢獻力量。大家紛紛表示,將充分把握集團發展機遇、珍惜集團提供的良好資源,不斷改造自我、全面提升能力,為集團實現高質量趕超發展貢獻自己的力量。

         

            “千里之行,始于足下”,為期三天的培訓,既是新進員工融入集團、提升自我的“第一課”,也是集團助力青年員工成長成才的重要舉措之一。新進員工們將以本次培訓為新的起點,以更高的標準、更嚴的要求和更飽滿的精神狀態,投入到今后的工作和學習之中,進一步堅定信心、奮勇向前,為集團實現宏偉目標、打造百年企業不懈奮斗!


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